Dirigentes sindicales afirman que hasta la fecha no han tenido respuesta sobre un aumento del salario para el próximo 1° de mayo. Sin embargo, aseguran que la administración de Nicolás Maduro estaría evaluando aumentar únicamente el bono de guerra a través del Sistema Patria de 90 dólares a 140.
“No tenemos información de aumento del salario. El gobierno estaría pensando aumentar el bono de guerra a 140 dólares, pero esos bonos realmente no representan una alternativa para nosotros los trabajadores. Hasta ahora no hay una respuesta oficial sobre el salario”, dijo Jesús Jaramillo, miembro de la Coalición Sindical y representante de Jubilados y Pensionados.
Asimismo, indicó que en los próximos días los sindicatos estarán reuniéndose para fijar fechas de movilización en el país para exigir a la administración de Maduro un aumento del salario que responda a las necesidades de los trabajadores, jubilados y pensionados.
“En los próximos días nos vamos a reunir para ver qué acciones tomamos, evaluar cómo podemos realmente salir a la calle y qué podemos planificar para el 1 de mayo”, agregó.
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Acciones de las empresas
El dirigente sindical y presidente de Fetrasalud, Pablo Zambrano, señaló que es necesario que el gobierno nacional y el sector privado “discutan ampliamente” el tema salarial para darle una solución real.
“Hay que construir un ingreso, como era en el gobierno pasado, el gobierno del presidente Chávez, donde existía el salario. Para ello, deben darse conversaciones más amplias. Si quieren discutir a profundidad el tema, también deben escuchar otras propuestas, como por ejemplo, que los trabajadores pueden ser accionistas de las empresas. Que sirva como complemento ante la falta de un buen salario”, destacó.
Con respecto al planteamiento que habría hecho Fedecámaras en las mesas de diálogo social de elevar el salario integral a 200 dólares, el sindicalista señaló que sería una respuesta favorable si se mantienen las prestaciones sociales.
“Fedecámaras propuso en su momento 200 dólares de salario, pero que habría que eliminar el régimen de prestaciones sociales. Pero es importante tener claro que las prestaciones sociales son un derecho individual de cada trabajador. La acción de no pagar salario, tanto la patronal gobierno como la patronal privada, son acciones de facto, porque violentan la Ley. La Constitución es clara: en el artículo 21 señala que el salario debe ser digno y suficiente”, puntualizó.
